負責公司技術部工作，具備咨詢或建筑行業(yè)的技術負責人從業(yè)資歷，具備注冊監(jiān)理工程師資格，高級工程師職稱、一人多證者優(yōu)先考慮。
▲合適者除高額工資外，還將分享項目參股、技術參股公司等不同的靈活待遇
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職位類別： 總工程師/技術負責人
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申請職位
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18-25W/年申請職位負責公司技術部管理工作，具備監(jiān)理咨詢行業(yè)的技術負責人從業(yè)資歷，55周歲以下，具備注冊監(jiān)理工程師資格，高級工程師職稱、一人多注冊資格優(yōu)先考慮，。 ▲薪資待遇：年薪18-25萬元，高薪+技術參股 ▲..
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3-6K/月申請職位任職要求： 1、主持處理項目監(jiān)理服務中的重大技術事項，簽署有關技術文件;組織學習建設主管部門的文件精神，指導項目監(jiān)理部的工作。 2、主持對監(jiān)理項目質量和安全事故的調查處理。 3、編制技..
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10-20K/月申請職位崗位職責： 1、負責檢測過程中涉及的技術難題；在建筑工程檢測方面有著扎實的技術儲備，能夠帶領和指導團隊完成生產任務，完成技術創(chuàng)新； 2、作為專業(yè)技術帶頭人，負責部門所有技術人員的專業(yè)技能培..
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18-20W/年申請職位①45歲以下，身體健康。 ②工程類中級及以上職稱，持有交通部交通工程檢測師證。 ③具有豐富的路面標線涂料、突起路標、輪廓標、隔離柵等交通安全設施檢測工作經驗。 ④作為交安室檢測負責人，做事..
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18-20W/年申請職位①35歲以下，身體健康，全日制橋隧工程、結構工程相關專業(yè)碩士研究生及以上學歷。 ②5年以上工程檢測經驗（橋梁結構荷載試驗工作經驗不少于3年），工程類中級及以上職稱，至少持有交通部橋梁隧道工..
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35-45W/年申請職位一、崗位職責 1、 協(xié)助總工管理技術工作，貫徹執(zhí)行《通用要求》、國家及交通行業(yè)相關要求和持續(xù)改進管理體系有效性，協(xié)助總工組織資質評審活動； 2、 負責部門團隊組建與日常工作開展； 3、 負責..
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20-30K/月申請職位任職要求：待遇優(yōu)厚，參與工程設計原則方案討論，提出推薦方案，確定本專業(yè)的主要設計原則、計算原則和方法，負責解決設計中的技術問題和專業(yè)配合問題。
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20-30K/月申請職位任職要求：1、有相關的設計工作經驗； 2、制定工程項目中的暖通工程具體施工工程方案，現(xiàn)場指導暖通工程施工過程，并提供技術支持。
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18-20W/年申請職位①45歲以下，身體健康。 ②中級及以上職稱（化學相關專業(yè)中職優(yōu)先），至少持有交通部道路工程檢測師證。 ③具有豐富的水、外加劑、摻合料檢測工作經驗。 ④作為化學室負責人，做事嚴謹、細心。
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30-40K/月申請職位崗位要求 1、35-50歲，大學本科及以上學歷，土木工程等相關專業(yè)； 2、高級職稱者優(yōu)先考慮。 3、工作經驗10年以上，從事大型工程項目總工或有擔任施工企業(yè)副總工五年以上相關經驗； 4、對本行業(yè)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：監(jiān)理公司
- 所在地區(qū)：浙江-溫州市-瑞安市
- 聯(lián)系人：王女士
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- 郵政編碼：325200
工作地址
- 地址：安陽街道開泰大廈1幢五單元1510室
